Empleo local

Nos comprometemos con la promoción y generación de empleo local estable y de calidad (legal, seguro y justo), y fomentamos la formación continua y el desarrollo profesional.

Inversión en activos de calidad

Estamos comprometidos en la inversión continua en activos de calidad para favorecer la productividad, eficiencia, y entorno laboral en todos los lugares en los que estamos presentes.

Obra social

Estamos comprometidos en la mejora de la calidad de vida de los entornos en los que estamos presentes, y para ello apoyamos acciones y programas de mejora educativa y bienestar, así como inversión en las infraestructuras necesarias.

• Donaciones a la Federación Española de Bancos de Alimentos (FESBAL), en el marco de la campaña promovida por la Fundación Alimentum el “Día de la Alimentación Solidaria”.
• Colaboración con varios Bancos de Alimentos en España mediante la donación de diferentes productos del mar.
• Participación activa en planes de hábitos de vida saludables y campañas de salud.
• Plan anual de incorporación de empleo para jóvenes graduados desde 2015.
• Colaboraciones con centros de investigación de universidades, mayoritariamente en temas de ingeniería y eficiencia industrial, medio ambiente y sostenibilidad.

• Guardería NovaNam en Lüderitz con servicio de autobús y comedor. 80 niños hasta 5 años, hijos de los empleados. Staff de 7 personas.
• Casas de ancianos en Lüderitz. Contribución con aportación de alimentos a The Helping Hands en Nautilus y Hermine Old Age House.
• Proyecto de Housing en Lüderitz. Construcción de 59 viviendas para los trabajadores. Apoyo financiero a los empleados para compra de sus casas a través de la Empresa Nacional de Vivienda.
• Clínicas de Lüderitz y Walvis Bay con tres enfermeras registradas para asistencia in situ, dispensa de medicación y asesoramiento a los trabajadores.
• Pescadería en Lüderitz, donde vendemos directamente a los ciudadanos y a otras tiendas, así como un restaurante take-away (Captain Macarena) especializado en pescado.
• Contribución económica a eventos puntuales, como el festival de Tilapia de Ntunda, el festival de cangrejo de río en Lüderitz, y la celebración en Londres del 25 aniversario de la Independencia de Namibia.
• Contribución económica anual al equipo masculino de fútbol NovaNam en Lüderitz mayoritariamente compuesta por empleados NovaNam, y al equipo femenino de netball, con 100% empleadas NovaNam.
• Organización del “Día de la Diversión” en Lüderitz y Walvis Bay, que incluye actividades para los empleados y niños como bailes tradicionales, juegos e hinchables para los más pequeños, barbacoa para los empleados, competiciones de deportes y entrega de premios para aquellos empleados que se retiraron ese año.
• Contribución económica anual a otros eventos deportivos, como la competición de golf en Swakopmund y la competición internacional de kitesurf Lüderitz Speed Challenge.

• Compromiso de abastecimiento de los mercados locales de proteína de productos del mar.
• Desarrollo de proveedores locales para el suministro de bienes y servicios.
• Acceso a vivienda digna a través de acuerdos con las principales entidades financieras del país para la financiación para compra de vivienda a los empleados.
• Colaboraciones con la Escuela Náutico-Pesquera de Mozambique, a través de la aportación de docentes y con la oferta de prácticas a sus alumnos.
• Colaboración con diferentes escuelas, universidades y organismos para desarrollo de profesionales con los que mantiene acuerdos para el empleo de personas recién tituladas en proyectos de prácticas y becas: Universidade Católica de Moçambique, Agence Française de Développement, ESSOR Centro de Formação Profissional da Beira, Centro de Formação Profissional Emiliani, Direcção Nacional do Ensino Técnico Profissional, Escola Industrial e Comercial 25 de Junho, Escola Profissional de Chimoio, Instituto Industrial e Comercial da Beira, Marinha de Guerra de Moçambique, Universidade Zambeze Young África.

• Concesión de becas de estudio a empleados, jornadas internas de formación específica.
• Cooperación con la ONG “Solidaridad Galega” en el transporte de material a Nicaragua. Contenedores con pupitres, mesas de profesores, sillas, encerados, libros de lectura y de texto, juegos y otro material escolar para diferentes escuelas en la región de Chinandega (la zona donde se encuentran ubicada la mayoría de las granjas de Camanica).
• Programa formativo dirigido a pequeñas y medianas cooperativas del sector acuícola de la zona, con el objetivo de darles a conocer las últimas tendencias y novedades en materia de biodiversidad, bioseguridad y trazabilidad.
• En el año 2012 se inauguró el Proyecto Costura y, en el año 2014, las mujeres de dicho proyecto formaron su propia cooperativa. La empresa contrata sus servicios para la confección de sus uniformes.
• Programa de Educación Ambiental Camanica (PEAC) dirigido a escuelas, donaciones al Ministerio de Ambiente y Recursos Naturales (MARENA), el Convenio con el Instituto de Capacitación, Investigación y Desarrollo Ambiental (CIDEA) de la Universidad Centroamericana (UCA) incluyendo el Programa Camanica-UNA para la elaboración de biogás, el Convenio de colaboración con Alcaldía de Nagarote y Fundenic para programa de reciclaje en escuelas.
• Donación a las escuelas y centros de la región de equipos informáticos, la celebración de la Feria del reciclaje, junto con el apoyo a proyectos sociales como “Un Techo para mi País” (iniciativa para construir viviendas para familias de escasos recursos), y la creación de un vivero de plantas que abastece tanto a las comunidades aledañas como a todas las alcaldías y escuelas de la zona.
• Organización de distintas actividades, como la celebración del Día de la Mujer, del Padre o de la Madre, la fiesta anual para conmemorar el cierre de ciclo productivo del langostino, el concurso de dibujo infantil, o la celebración navideña con hijos de trabajadores.
• Con las comunidades donde están situadas sus granjas productivas y el centro de procesado Camanica organiza actividades como la Semana del Discapacitado, el Programa de limpieza de playas en Corinto o de limpieza y reforestación en el Rio Acome, que llevan a cabo voluntarios de la compañía e incluye el reconocimiento de las autoridades locales.
• Convenio de Préstamo Camanica-Banpro para facilitar a los empleados la concesión de recursos económicos por parte de esta entidad financiera.
• Programa de obtención de préstamos para acceder a una vivienda, ayuda para emergencias personales o seguro colectivo de vida.
• Campaña de donación de gafas y productos oftalmológicos, atención clínica ambulatoria y chequeos de salud.
• Contribución económica a equipos de softbol femenino, baseball, fútbol, ping-pong y ajedrez.

• Gestión a través de Fundanova del Colegio CEPAC de Champerico, donde cursan sus estudios más de 500 niños y jóvenes, y en el que se imparten clases de alfabetización para adultos.
• Campañas de educación ambiental a las que se suman acciones en el ámbito de la salud y de apoyo a la construcción de viviendas para personas necesitadas.

• Programa de Educación de Adultos.
• Aportaciones económicas:
  • A misiones y hogares de ancianos y donación de mesas y sillas.
  • Para la compra de útiles escolares para niños de la Isla Trinitaria.
  • Al Centro de Investigación Fronteras de la Ciencia (CIFC) para la compra de material científico para Proyecto MATSYTA -Construcción de equipo de estimulación temprana para niños ciegos de nacimiento.
  • Para la construcción del Cuartel de Cuerpo de Bomberos Tonchigüe-Esmeraldas.
• Entrega de raciones alimenticias, artículos de higiene y limpieza, junto con la Dirección Provincial de Gestiones de Riesgos, a varias familias afectadas por la estación Invernal en cantón Playas.
• Promarisco recibió reconocimiento por parte del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS) por el cumplimiento de aportes patronales y por contribuir al bienestar de sus trabajadores y fortalecimiento de la Seguridad Social en la Provincia de Guayas.
• Entrega de juguetes a distintas Asociaciones: Asociación de Pequeños Agricultores en Puerto Hondo; Comuna Real en la Provincia de Santa Elena; Parroquia Jose Luis Tamayo (Muey) Cantón Salinas.
• Campañas de vigilancia de salud de los empleados, primeros auxilios, nutrición e inmunización.

• Donación al South Florida National Parks Trust para beneficiar a los parques nacionales del sur de la Florida, a aplicar durante tres años para apoyar programas y proyectos en los cuatro parques nacionales del sur de la Florida, incluido el Parque Nacional Biscayne, el parque marino más grande del sistema de parques nacionales.
• Lanzamiento en 2012 del programa Domestic Seafood Heritage en colaboración con la Universidad de Florida, diseñado para reconocer y elevar el apoyo a los procesadores tradicionales y las cosechas que se han mantenido dedicadas a la producción de alimentos de pesquerías marinas costeras locales.