Vigo, le 20 décembre 2016.- Le Conseil d’Administration du Groupe Nueva Pescanova  a approuvé aujourd’hui le Code Éthique, de Conduite et de Bonnes Pratiques Commerciales de la société lors de sa réunion qui s’est tenue au siège central de Chapela, Pontevedra. Il s’agit d’un texte à caractère contraignant pour les plus de 12 000 employés du Groupe, présents dans 27 pays répartis sur quatre continents, et qui intègre les normes les plus élevées en matière de conduite professionnelle et gouvernance d’entreprise.

Le Code Éthique recueille l’engagement public et formel du Groupe Nueva Pescanova en faveur des principes de l’éthique d’entreprise, de l’intégrité institutionnelle et de la transparence dans tous ses domaines d’action, en établissant un ensemble de règles de conduite visant à assurer le comportement éthique, honnête et responsable de tous les professionnels du groupe dans le développement de leur activité.

Ce code défend et promeut, entre autres, le respect des droits de l’homme et du travail, y compris le principe de la non-discrimination des personnes en raison de leur sexe, race, religion, orientation sexuelle ou autres circonstances, ainsi que l’égalité des opportunités.

La transparence dans l’information financière et comptable est un principe de base qui doit régir toujours et dans n’importe quel endroit l’action des professionnels du Groupe, en assurant sa fiabilité et le respect rigoureux du règlement comptable, commercial et tributaire s’avérant applicable, le cas échéant. De même, le Groupe Nueva Pescanova s’engage à continuer à poursuivre ses efforts pour le développement des collectivités avec lesquelles il interagit dans l’exercice de son activité d’entreprise grâce à une stratégie solide en matière de responsabilité sociale corporative, alignée sur les meilleures pratiques. En même temps, il défend que son activité commerciale participe dans le cadre du respect de l’environnement et la durabilité des ressources marines, en remplissant les normes les plus élevées dans les normes environnementales, ainsi que les principes établis par l’Organisation des Nations Unies pour l’Alimentation et l’Agriculture (FAO) dans son Code pour une Pêche Responsable.

Pour le PDG du Groupe Nueva Pescanova, Ignacio González, « Le fait de disposer d’un Code Éthique et de Conduite avant-gardiste et à la hauteur des attentes suscitées dans cette nouvelle étape du Groupe est une nécessité incontournable que nous avons mise en œuvre, en allant au-delà des normes de la bonne gouvernance d’entreprise qui guident et inspirent ce genre de normes internes dans les compagnies ».

Unité de Conformité

Parmi les décisions adoptées par le Conseil d’Administration du Groupe Nueva Pescanova, il faut inclure la création d’une Unité de Conformité, qui sera dirigée par Juan Pablo Regojo Balboa et composée, en plus, par le Président de la Commission de Gouvernance et Responsabilisation d’Entreprise du Conseil, le Directeur du Département Juridique et de Conformité et, en qualité de membres, le Président de la Commission d’Audit, Contrôle et Finances et le Directeur du Département d’Audit Interne du Groupe.

Il a été également approuvé le règlement de l’Unité de Conformité qui est configuré comme un organe collégial à nature interne et permanente, responsable d’assurer la conformité à la réglementation dans le Groupe Nueva Pescanova. C’est pourquoi on lui octroie des pouvoirs étendus, une autonomie et une indépendance d’action, sous la supervision de la Commission de Gouvernance et Responsabilité Corporative.